Tyttären eroon ei ole mitään isompaa syytä, heistä ei vain tunnu enää siltä kuin alussa.

Tyttäremme on asunut viisi vuotta yhdessä mukavan nuoren miehen kanssa. Tytär on valmistunut ja saanut hyvän työpaikan, hänen avomiehensä opinnot ovat loppusuoralla.

Nyt tytär kertoi, että he eroavat. Eroon ei ole mitään varsinaista syytä, ei erityisiä riitoja eikä kummallakaan toista, mutta ”enää ei tunnu siltä kuin alussa”.

En sanonut mitään, sillä en halua puuttua tyttären asioihin. Mielessäni ajattelin kuitenkin, että sellaistahan elämä on. Ei missään parisuhteessa tunteet leisku samalla lailla viiden vuoden jälkeen kuin alussa. Sen tilalle tulee muuta, rauhallisempaa rakkautta ja elämänkumppanuutta.

Elokuvistako tällainen kuvitelma tulee, että rakastumisen huuman pitäisi kestää loppuikä? Oman kokemukseni mukaan siitä alkaa rakastaminen.

Totta kai tytär tekee, minkä hyväksi näkee. Minä vain tunnen surua hänen puolestaan ja surua myös siitä, että mukava vävy katoaa meidänkin elämästä. Tytär on kohta kolmenkymmenen, ja ajattelen sitäkin, että hänellä on pyöreästi 10 vuotta aikaa saada lapsia, jos niitä haluaa.

He ovat nyt etsimässä kumpikin omaa asuntoa. Kannattaisiko sittenkin sanoa asiasta tyttärelle jotain, jos vaikka ovat tekemässä virhettä?

Viisikymppiä lasissa

Siperian opettama

Lukijan kirje: Tekeekö tytär virheen parisuhteessaan?

Olen samaa mieltä "Tytär90" kanssa. Et mielestäni menetä mitään, jos otat asiallisesti asian puheeksi tytäresi kanssa. Ratkaisuja tehdessä on hyvä saada toinen näkökulma. Vaikkei sitä heti hyväksyisikään ja siitä ensin suuttuisikin, saataaa kuitenkin myöhemmin olla kiitollinen. Kumppanin vaihto on tätä päivää. Kun kaikki ladataan tunteiden varaan, ei kai muuta voi odottaakaan. Tunne on tulta ja tulesta sanotaan, että se on hyvä renki, mutta huono isäntä. Tilastojen mukaan melkein puolet uusista...
Lue kommentti
Siperian opettama

Lukijan kirje: Tekeekö tytär virheen parisuhteessaan?

Olen samaa mieltä "Tytär90" kanssa. Et mielestäni menetä mitään, jos otat asiallisesti asian puheeksi tytäresi kanssa. Ratkaisuja tehdessä on hyvä saada toinen näkökulma. Vaikkei sitä heti hyväksyisikään ja siitä ensin suuttuisikin, saataaa kuitenkin myöhemmin olla kiitollinen. Kumppanin vaihto on tätä päivää. Kun kaikki ladataan tunteiden varaan, ei kai muuta voi odottaakaan. Tunne on tulta ja tulesta sanotaan, että se on hyvä renki, mutta huono isäntä. Tilastojen mukaan melkein puolet uusista...
Lue kommentti

Mieheni mielestä hänen viikonlopuksi tulevien lastensa ei tarvitse osallistua kotitöihin.

Uusperheeseemme kuuluvat arkisin minä ja mieheni sekä minun kouluikäiset lapseni. Mieheni noin saman ikäiset lapset ovat meillä joka toisen viikonlopun ja lomilla pidempiä aikoja.

Mieheni vaatii minun lapsiltani kotitöihin osallistumista sekä omien huoneiden siivouksen kerran viikossa. Minustakin niin on hyvä. Mutta kun hänen lapsensa ovat meillä, heidän ei tarvitse osallistua kotitöihin. Mieheni mielestä hänen lapsensa ovat meillä vain tilapäisesti ja lisäksi kouluviikon jälkeen väsyneitä.

Omat lapseni kokevat, että heitä kohdellaan epäoikeudenmukaisesti, ja vaativat, että miehen lapsia koskevat samat säännöt eli meillä ollessaan he  vuorollaan tyhjentävät tiskikonetta, kattavat pöytää, vievät roskat jne.

Ongelmallisinta on, ettei mieheni näe olevansa puolueellinen. Hänen mielestään minun lapseni vain käyttäytyvät huonosti hänen viikonlopuksi tulevia lapsiaan kohtaan.

Olen hankalassa välikädessä, koska mielestäni lapseni ovat oikeassa. Miten saisimme uusperheemme yhteiselon tasapuoliseksi ja sujuvaksi myös tältä osin?

Välikädessä

Jos haluat löytää seuraa, lähde liikkeelle.

Seuraa löytyy, kun lähdet liikkeelle, osallistut ja olet kiinnostunut muista ihmisistä, mutta et takerru.

Minun asteikossani ylimpänä ovat oikeat ystävät. Heitä ei kenelläkään voi olla monta. Kavereita voi olla paljonkin. Sitten ovat vielä tutut, ne joita moikataan, kun sattumalta tavataan.

Tapaat ihmisiä, kun lähdet kotoa. Kotoonta ei kukaan tule hakemaan.

Soo

Katkeruuteen ei kannata jäädä.

Ihmisen olisi ajateltava, että elämässä asiat vain joskus menevät niin kuin menevät.

Katkeruuteen ei kannata jäädä. Se on kuluttava tunne, joka estää ilon ja eteenpäin menon elämässä.

Hely

Valtion yhtiö kiertää työnantajan velvollisuudet maksamalla minulle työt palkkioina. Töistä kerrotaan yksi kerrallaan, joten minun on oltava aina valmiina.

Olen ollut virallisesti työtön kohta neljä vuotta. Samaan aikaan valtion yhtiö työllistää minua koko ajan heidän työpaikallaan, mutta maksaa työt palkkioina.

Työnantaja on tyytyväinen työhöni, koska muuten eivät pyytäisi minua töihin yhä uudelleen.

Kun minulle maksetaan palkkioina, ansiosidonnainen työttömyysturvani kuluu koko ajan, ja putoan kohta peruspäivärahalle.  Minulla ei näin toimittaessa ole myöskään kesälomaa, ei työterveyshuoltoa, enkä voi tehdä tulevaisuuden suunnitelmia kuten ostaa asuntoa. En voi suunnitella menemisiäkään, koska minun on oltava valmiina ja otettava vastaan keikat, jotka saan, mutta niistä kerrotaan aina yksi kerrallaan.

Koen, että työnantaja käyttää minua hyväksi. Tällaisen ei pitäisi olla mahdollista, mutta yhtiö etsii työllistämisen porsaanreiät ajattelematta työntekijän tilannetta – ja vielä valtion yhtiö.

Haen töitä muualta koko ajan, mutta en ole saanut, koska alallani on niin paljon työttömyyttä. Olen hakenut myös muita kuin oman alani töitä, mutta minulle sanotaan, että olen ylikoulutettu.

Onko hyviä vinkkejä, mitä tehdä, vai jatkanko kärvistelyä loputtomassa epävarmuudessa?

Elämä menee sumussa

Alba

Lukijan kirje: Työnantaja hyödyntää porsaanreiät

Olen samaa mieltä kuin edellinen vastaaja. Ole yhteydessä liittoosi - tässä kohtaa niistä on kerrankin hyötyä - ja pyydä apua. Joko toimit ja ehkä saat apua tai et sa, tai et toimi, jolloin tilanteesi ei parane. Molemmissa on riski. - Samalla en voi olla miettimättä, että tilanteesi on jossain määrin myös tiukan työlainsäädäntömme syytä, siis ay-liikkeen. Jos työmarkkinat olisivat joustavammat, työnantajat työllistäisivät helpommin, ja sinullakin voisi olla jo vakituinen työ. Suo siellä vetelä...
Lue kommentti
Väärin on väärin

Lukijan kirje: Työnantaja hyödyntää porsaanreiät

Kuulutko mihinkään liittoon? Liittojen lakimiehet ovat juuri tuota varten. Työn jatkuva teettämnen ilman työn vakinaistamista ei ole enää laillista ja sääntöjen mukaista. Työnantaja olettaa, etten viitsi / rohkene / jaksa nostaa kissaa pöydälle. Ymmärrän, että tilanteessasi se on vaikeaa, sillä leipää se on tuollakin tavalla ansaittu leipä. Tiedätkö työpaikallasi muita vastaavassa tilanteessa olevia, joita työnantajasi käyttää tuolla tavalla hyväksi? Jos et yksin halua panna työnantajaa lujille...
Lue kommentti